اوندری هولزمن چند ساعت پیش تمام دنیا به دور و اطراف پرواز کردند نامه رسمی استیو جابز، که در آن موسس شرکت اپل به کارکنان خود و عموم مردم اعلام کرد که سمت مدیر اجرایی اپل را ترک می کند. همانطور که انتظار می رفت، تیم کوک با تاثیر فوری جای او را گرفت و همچنین بلافاصله سمت خود را آغاز کرد. او اطمینان داد که به هیچ وجه قصد تغییر شرکت را ندارد.
از جمله، تیم کوک در ایمیلی که برای کارمندان ارسال کرد، نوشت که برای او باورنکردنی است که در کنار استیو جابز که بی‌نهایت به او احترام می‌گذارد، کار کند، و او مشتاقانه منتظر سال‌های بعدی است که در آن اپل را رهبری خواهد کرد. تیم کوک از ژانویه، زمانی که استیو جابز به مرخصی پزشکی رفت، عملاً سمت رهبری را بر عهده داشت، اما تنها اکنون است که رسماً سکان ارزشمندترین شرکت جهان را بر عهده گرفته و مدیر اجرایی می شود.
تیم
من مشتاقانه منتظر این فرصت شگفت انگیز هستم تا در نقش مدیر عامل، نوآورترین شرکت جهان را رهبری کنم. شروع به کار برای اپل بهترین تصمیمی بود که تا به حال گرفتم و کار کردن برای استیو جابز به مدت 13 سال یک امتیاز مادام العمر بود. من با خوش بینی استیو در مورد آینده روشن اپل شریک هستم.
استیو برای من و همچنین برای کل تیم اجرایی و کارکنان شگفت‌انگیز ما رهبر و معلم بزرگی بوده است. ما واقعا مشتاق نظارت مستمر و الهام گرفتن استیو به عنوان رئیس هستیم.
من می خواهم به شما اطمینان دهم که اپل تغییر نخواهد کرد. من اصول و ارزش های منحصر به فرد اپل را به اشتراک می گذارم و آن را جشن می گیرم. استیو یک شرکت و فرهنگی ساخته است که مانند هیچ دیگری در جهان وجود ندارد و ما به آن وفادار خواهیم ماند - این در DNA ماست. ما به خلق بهترین محصولات در جهان ادامه خواهیم داد که مشتریان ما را خوشحال می کند و باعث افتخار کارمندان ما می شود.
من عاشق اپل هستم و مشتاقانه منتظر نقش جدیدم هستم. تمام حمایت های باورنکردنی هیئت مدیره، تیم اجرایی و بسیاری از شما برای من الهام بخش است. من مطمئن هستم که بهترین سال های ما هنوز در راه است، و ما با هم به ساختن اپل به همان اندازه جادویی که هست ادامه خواهیم داد.
تیم
کوک که قبلاً نسبتاً ناشناخته بود، تجربه زیادی دارد. استیو جابز او را تصادفی به عنوان جانشین خود انتخاب نکرد. کوک در نقش خود به عنوان COO که مسئولیت عملیات روزانه در شرکت را بر عهده دارد، برای مثال سعی کرد تا حد امکان قیمت سخت افزار را کاهش دهد و برای تامین قطعات مهم با تولیدکنندگان از سراسر جهان مذاکره کرد. جهان در مورد خود شخصیت، تیم کوک قاطع است، اما کم حرف است، و شاید به همین دلیل است که اپل در سال های اخیر شروع به استفاده بیشتر و بیشتر از او در به اصطلاح سخنرانی های کلیدی کرده است، جایی که او محصولات جدید را ارائه می دهد. دقیقاً برای اینکه مردم تا حد امکان به آن عادت کنند. اما مطمئناً نباید نگران این باشیم که اپل در حال حاضر در دستان درستی قرار نگیرد.
منبع: ArsTechnica.com
اعتراف می کنم که نمی توانم شخصیت تیم کوک را بپذیرم :) یک فرد بسیار بی ادب که عملاً هرگز در WWDC دیده نشد، اما اگر اشتباه کنم خوشحال می شوم. برعکس، کسی که از آخرین سخنرانی اصلی در حافظه من ماندگار شد - اسکات فورستال، جاناتان آیو، فیل شیلر.
متأسفانه، مهارت های گفتاری خوب لزوماً به معنای رهبری خوب نیست. در مورد استیو جابز، او واقعاً از این نظر استثنایی است. او توانست با سخنرانی خود تحت تاثیر قرار دهد و در عین حال مهارت های رهبری نیز دارد. همچنین دارای نکات منفی زیادی است، اما آنها برای تجارت ضروری نیستند.
مشکل این است که در چشم بسیاری از مشتریان، اپل = استیو جابز، و برای مدت طولانی "گزیده" خواهد شد. تیم کوک تحت فشار زیادی قرار خواهد گرفت و من بسیار کنجکاو هستم که او چگونه با آن کنار بیاید.
مانند همه ما، من در مورد رهبری جدید اپل مطمئن نیستم. استیو جابز می داند که دارد چه می کند. تیم کوک به نظر او بهترین جایگزین ممکن برای خودش بود، اما او استیو جابز نیست.
جابز هنوز هم نفوذ زیادی در اپل دارد، اما وقتی او بمیرد، مدیریت جدید کارهای زیادی برای انجام هر کاری که دوست دارد خواهد داشت، و اپل می‌تواند به سرعت تغییر کند و بدتر شود - ممکن است در مسیر درستی نباشد.
اپل در چند سال آینده تغییر زیادی نخواهد کرد. امیدوارم.
سلب مسئولیت: اینها فقط نظرات و بازتاب های من است.
به نظر من، هیچ مبتکر و رویایی پیشرو واقعی در اپل وجود ندارد. او به سادگی با جابز کنار نمی آمد. این ویژگی افراد واقعا خلاق در موقعیت های آلفا است که متضاد و سرسخت باشند - و اگر یک مبتکر آلفا در اپل وجود داشت، او را ترک می کرد یا اخراج می کرد.
بنابراین افراد در اپل، از جمله تیم کوک، با انتخاب طبیعی انتخاب شدند تا جابز را با جابز سازگار کنند و با او کنار بیایند - بنابراین آنها نمی توانستند صریح باشند یا ایده های خیلی متفاوتی داشته باشند. بنابراین مطابقت با جابز مهم بود.
با این حال، برای مدیریت شرکت، فردی که اصولاً سازگار نباشد، یعنی به عنوان یک موقعیت بتا، مورد نیاز است. و من از قیافه اش می ترسم که تیم کوک موقعیت آلفا را نداشته باشد. اگر داشت، خیلی وقت پیش در اپل نبود. دو خروس در یک زباله دان با هم کنار نمی آیند. فشرده سازی قیمت عرضه یک نوآوری نیست، اگرچه امری بسیار مهم و دشوار است.
اپل قطعاً از بین خواهد رفت، جای پای مناسبی دارد. اما یک روز او باید در مورد دیدگاه و جهت بعدی تصمیم بگیرد. و در اینجا آلفای نوآورانه ای وجود خواهد داشت که جابز بود، اما هیچ کس دیگری در اپل نیست (من در مورد آن چیزی نمی دانم، اما او با هیچ کس دیگری کنار نمی آمد).
نظر شما چیست، من به تیم کوک در یک موقعیت رهبری نیاز دارم. افرادی هستند که حتی اگر مسلط باشند و همه چیز را دوست داشته باشند، سعی می کنند این ویژگی ها را به ضرر مافوق خود سرکوب کنند. در لحظه ای که فرصت دارند به یک مقام رهبری برسند و آن را به دست آورند، برمی گردانند و راه خودشان را می روند. این واقعیت که من به رسانه ها می گویم که هیچ چیز تغییر نمی کند فقط می تواند یک لالایی برای سرمایه گذاران و مردم باشد :-)
تام: یک رهبر واقعی و یک مبتکر واقعی نمی تواند ویژگی های سلطه را به قیمت یک سرپرست برای این همه سال سرکوب کند.
در حالی که من چیزی از اپل ندارم و مخاطب هدف آن نیستم، دو چیز برای گفتن دارم. استیو جابز واقعاً با مهربانی آنجا را ترک کرد و تیم کوک نیز یک کیسه دوشی است. من حتی معتقدم که او سال ها شرکت را به خوبی رهبری خواهد کرد - تا زمانی که مسیر فعلی شرکت فرسوده شود.
پیدا کردن کسی که در یک شرکت با یک رهبر و مبتکر آلفا جایگزین او شود، بسیار دشوار است. اگر به تاریخ شرکت ها نگاه کنم، این اتفاق قبلاً رخ نداده است. استراتژی موفق تر این بود که فردی از بیرون را پیدا کنید. یک رهبر آلفا به سادگی همه جانشینان خود را بیرون می راند - او به سادگی به آنها فرصت نمی دهد.
-
اگر به عکس تیم کوک نگاه کنم، احتمالاً این را می گویم: او یک فرد بسیار بسیار غیر متخاصم است، با پرخاشگری درونی بسیار کمی. این به او اجازه داد تا در کنار افرادی بایستد که کار کردن با آنها دشوار است و مهمتر از همه، به او اجازه داد تا استرس زیاد را کنترل کند. این مرد تحمل ناامیدی بالایی دارد، بسیار واقعی است و اصلاً درک کمی از احساسات دارد.
همکاری بین استیو جابز احساسی و تیم کوک واقعی می‌توانست عالی عمل کند. اما اپل بیش از همه بر اساس استثنایی، تجمل، افتخار احساسی است - و تیم کوک واقعاً این را درک نمی کند - بنابراین سؤال این است که آیا او می تواند در هنگام تصمیم گیری به ارزش های اپل ضربه بزند.
تیم کوک باید شغلش در اپل را بسیار دوست داشته باشد، زیرا این کار او را متعادل می کند. اپل همه چیز در مورد تجربیات بود و این بسیار ارزشمند بود. به همین دلیل بود که توانست خیلی با او همذات پنداری کند.
فقط وقتی صورتش را می بینم - حدس می زنم که از آن چه می خوانم. در غیر این صورت من چیزی در مورد او نمی دانم.
در حال حاضر، هیچ فایده ای برای حدس زدن در مورد آنچه در آینده با اپل اتفاق می افتد وجود ندارد. این احتمال وجود دارد که 10 سال آینده کاملاً مشخص شده و برنامه ریزی شده باشد (به یاد داشته باشید، iPad قبل از آیفون شروع به کار کرد).
تیم کوک قطعا شخصیتی ملایم و بی ادعا نیست. فقط به یکی از کنفرانس های سه ماهه با سهامداران گوش دهید. برعکس، به نظر من او تا حدودی شبیه جابز است، او سعی می کند به بهترین شکل ممکن به هر سوالی پاسخ دهد و از توقف و فکر کردن لحظه ای نمی ترسد.
یک مقاله عالی در مورد شخصیت او اینجاست: http://www.tuaw.com/2011/08/25/tim-cook-my-first-person-impression-of-apples-new-ceo/
او ممکن است مانند جابز رویایی نباشد، اما هنگام مذاکره با تامین کنندگان و سازندگان قطعات خود را ثابت کرد و به جرات می توانم بگویم که مقایسه قیمت جزئی در جمهوری چک با سایر نقاط جهان را مدیون او هستیم. در عین حال، موفق می شود رقابت را کنترل کند، که پس از آن نمی تواند به برخی از بخش ها برسد، همانطور که (iirc) حدود شش ماه پیش مشخص شد. در هر صورت، تاجر درجه یک است و این یکی از مهمترین جنبه های یک مدیر عامل است.
آخرین چیزی که می خواهم به آن اشاره کنم همه دیدگاه های بدبینانه است. قبل از هر چیز باید به این نکته اشاره کرد که حداقل در زمانی که جابز به دلایل سلامتی را ترک کرد، کوک قبلاً نقش مدیرعامل را ایفا می کرد و به جرات می توانم بگویم که از آن زمان تاکنون به طور غیررسمی مدیرعامل بوده است. به عنوان رئیس، استیو می تواند عملاً همان کاری را که تا به حال انجام داده است انجام دهد، بنابراین من نمی ترسم که اپل ناگهان شروع به سرفه کردن جزئیات کند و شروع به ساخت پرینترها و تونرهای گران قیمت کند.
نکته دیگر این است که بسیاری از مردم به طور کلی اپل را دست کم می گیرند. این کار زندگی جابز است و حتی خود او در هنگام ساختن آن آگاه بود که روزی نمی تواند آن را رهبری کند. من صادقانه بگویم هیچ شرکتی را نمی شناسم که بتواند به عنوان یک استارت آپ با اندازه مشابه عمل کند. همه اینها، کل ساختار اساسا فراکتالی کارمندان، دور ریختن راه حل های نیمه کاره و غیره بخشی از کار جابز است.
وقتی کسی ادعا می کند که بدون جابز اپل وجود نخواهد داشت، در اصل می گویند که جابز کار زشتی در ساخت اپل انجام داده و به طور غیرمستقیم به او توهین کرده است.
اما این همه فقط نظر من است.